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CONVOCATORIA N° 15 - 2020

SEDE BOYACÁ

CONTRATO DE APORTES CIDEMOS – ICBF

Por la cual se convoca a candidatos(as) interesados(as) en ocupar vacantes de talento humano de la Corporación Cidemos y el programa “Generaciones Sacúdete (Generaciones 2.0)” en el Departamento de Boyacá.

QUIÉNES SOMOS

Somos la CORPORACIÓN PARA LA INVESTIGACIÓN Y DESARROLLO DE LA DEMOCRACIA – CIDEMOS, una ONG comprometida con la construcción de una sociedad fundada en la democracia, los derechos humanos, la responsabilidad social, la sostenibilidad ambiental y el reconocimiento de la diversidad cultural, la equidad de género y generación. Desde 1991, funcionamos formalmente como una institución No Gubernamental de utilidad común, sin ánimo de lucro, de interés social y de carácter democrático, con Personería Jurídica mediante Resolución 501 de 16 de agosto de 1.991. 

BREVE DESCRIPCIÓN DEL PROYECTO

En el año en curso, el Instituto Colombiano de Bienestar Familiar ICBF, mediante contrato de aportes con la Corporación Cidemos implementa el programa Generaciones 2.0, ahora denominado Generaciones Sacúdete (Generaciones 2.0), el cual tiene como propósito contribuir al desarrollo integral de niñas, niños y adolescentes entre los 6 y 17 años fortaleciendo en ellos y sus familias conocimientos, habilidades y capacidades para el ejercicio de sus derechos, la prevención de riesgos y vulneraciones y la potenciación en los niños, niñas y adolescentes de sus vocaciones, intereses y talentos para la construcción de sus proyectos de vida. Este programa para el año 2020, tiene cuatro Núcleos de Desarrollo que buscan la apropiación y fortalecimiento de los talentos y creatividad innata de niños, niñas y adolescentes. A saber: Núcleo de Desarrollo en Arte y Cultura, Núcleo de Desarrollo en Deporte y Recreación, Núcleo de Desarrollo en Ciencia y Tecnología, Núcleo de Desarrollo en Literatura y Juego. Para ello, se requiere de talento humano que ayude a inspirar, motivar y detonar las habilidades y talento de las niñas, los niños, adolescentes y jóvenes.  

INFORMACIÓN GENERAL DE LAS VACANTES:  

- CARGO 1:  Inspirador Arte y Cultura Duración del Contrato:  por 2.5 meses

- CARGO 2: Inspirador Deporte y RecreaciónDuración del Contrato: por 2.5 meses

- CARGO 3: Inspirador Ciencia y TecnologíaDuración del Contrato: por 2.5 meses

- CARGO 4: Inspirador Literatura y JuegoDuración del Contrato: por 2.5 meses

TIPO DE CONTRATO: Prestación de Servicios, contra horas habilitadas, metas y productos pactados. El personal contratado deberá presentar soporte de salud, pensiones y ARL mensualmente, según los días laborados, dentro de los cinco primeros días de cada mes.

El interesado(a) deberá contar con telefonía móvil y conexión a Internet. Se contará con un subsidio de transporte para el desarrollo de actividades debidamente aprobadas, cubiertas por el programa.

Nota: Las Hojas de Vida Habilitadas se organizarán para la prestación servicio con una atención a 100 participantes y una asignación mensual de $1.450.000

CONSULTE AQUÍ LOS TÉRMINOS Y CONDICIONES COMPLETOS DE ESTA OPORTUNIDAD LABORAL AQUÍ:

 

CRONOGRAMA Y PROCEDIMIENTO DE LA CONVOCATORIA: 

1. Recepción de hojas de vida y cargue en línea de datos de hoja de vida: Esta se hará desde el Lunes 28 de septiembre hasta las 2:00 p.m. del 03 de octubre 2020. Enviar hoja de vida al correo personalboyaca.cidemos@gmail.com con el siguiente enunciado en el ASUNTO:  Cargo N° “…”  y diligenciar de manera OBLIGATORIA Y NECESARIA el formato en línea en el siguiente LINK: https://forms.gle/U497t3NZLwUDxkDH6

NOTA: La hoja de vida de los aspirantes allegada al email debe presentarse con las siguientes características:

• NO utilizar formato de hoja de vida de la gestión pública. Utilizar otra versión.

• Consignar los siguientes datos personales: nombres completos, numero de cedula de ciudadanía, lugar y fecha de nacimiento, número de teléfono fijo y celular, municipio y dirección de residencia y correo electrónico.

• Formación académica: registrar los estudios realizados, del más reciente al más antiguo.

• Experiencia laboral: registrar los trabajos realizados, desde el más reciente al más antiguo, especificando la totalidad de meses por experiencia laboral, así: 

Nombre de la empresa o contratante

Cargo desempeñado

Funciones y/o actividades desarrolladas

Fecha de inicio y fecha de finalización

Numero de meses laborados

Lugar de trabajo

Jefe inmediato y número de contacto

• Referencias: indicar dos referencias familiares y dos personales.

• Certificaciones: Anexar en primer lugar certificados de estudios realizados y luego constancias laborales en el orden descrito en la hoja de vida

• Adjuntar copia de la cedula de ciudadanía, libreta militar, tarjeta profesional, según corresponda.

• Adjuntar certificados actualizados expedidos por Contraloría, Procuraduría y Policía. 

2. Selección y habilitación de perfiles para el Banco de Hojas de Vida. El día 3 al 5 de OCTUBRE

3. Entrevistas y pruebas para preseleccionados por hoja de vida: El día 6 al 7 de OCTUBRE (Las personas preseleccionadas serán notificadas por llamada telefónica o email para participar en el proceso de selección). 

4. Los seleccionados serán notificados de manera personal a través de llamada telefónica y correo electrónico.

NOTA: La Corporación notificará sólo a los seleccionados, no publicará listados, ni información de resultados de ningún tipo, manteniendo el cumplimiento de protección y cuidado de la información personal.

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