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CONVOCATORIA No. 03 de 2022

SEDE BOYACÁ

La Corporación para la Investigación y Desarrollo de la Democracia CIDEMOS, convoca a personas interesadas en ser parte del talento humano para la implementación del proyecto “Generación Sacúdete” en el departamento de Boyacá.

I. INFORMACIÓN DEL PROYECTO

El programa Generación Sacúdete hace parte del proceso de promoción y prevención del ICBF; su objetivo general es “Acompañar a adolescentes y jóvenes de 14 a 28 años en la formulación de proyectos de vida sostenible, través de procesos de formación para el fortalecimiento de habilidades y el ejercicio de la ciudadanía”.

La implementación de este proyecto se llevará a cabo por medio de la puesta en marcha de cuatro componentes, que son: Fortalecimiento de habilidades del siglo XXI, Formación para la ciudadanía, Acompañamiento para la formulación del proyecto de vida, Articulación para la sostenibilidad. El talento humano del programa estará conformado por 1 coordinación general, 2 asesores metodológicos, 1 asesor de alianzas y comunicaciones, 10 profesionales Mentores, 10 inspiradores de núcleos de desarrollo.

CIDEMOS desarrollará el programa en la zona 1 del Departamento de Boyacá en los municipios de Tunja, Muzo, Quipama, Otanche, San pablo de Borbur, Samacá, Villa de Leyva, Combita, Tuta, Turmequé, Ventaquemada, Chiquinquirá, Puerto Boyacá, Miraflores, Zetaquira, Gachantivá y Moniquirá. Con una cobertura de 1.700 participantes y hasta por 6 meses de operación.

II. INFORMACIÓN DE LAS VACANTES

Cargo

Número de vacantes

Requisitos de formación y de experiencia profesional

Municipio de Ubicación y/o Residencia

Honorarios mensuales/por cupos

CARGO 1: Mentor(a)

9

 

Perfil: Título profesional en licenciatura, ciencias sociales o humanas, ciencia política, relaciones internacionales o en áreas afines.

 

Experiencia: Mínima de dos (2) años en acompañamiento a niñas, niños, adolescentes, jóvenes o familias con énfasis en fortalecimiento de habilidades esenciales, ejercicio de derechos y ciudadanía. De los cuales al menos un (1) año de experiencia como formador, docente o facilitador y al menos un (1) año de experiencia en acompañamiento a comunidades o población en situación de vulnerabilidad.

(Tunja)

(Muzo y Quipama) (Otanche y

San pablo de Borbur)

(Samacá y

Villa de Leyva) (Combita y

Tuta)

(Turmequé y Ventaquemada)

 (Puerto Boyacá) (Miraflores y

Zetaquira)

(Gachantivá y Moniquirá)

$3.000.000

 

 

(180 cupos de Adolescentes y Jóvenes)

 

CARGO 2:

Mentor(a) Medio tiempo

1

Perfil: Título profesional en licenciatura, ciencias sociales o humanas, ciencia política, relaciones internacionales o en áreas afines.

 

Experiencia: Mínima de dos (2) años en acompañamiento a niñas, niños, adolescentes, jóvenes o familias con énfasis en fortalecimiento de habilidades esenciales, ejercicio de derechos y ciudadanía. De los cuales al menos un (1) año de experiencia como formador, docente o facilitador y al menos un (1) año de experiencia en acompañamiento a comunidades o población en situación de vulnerabilidad.

(Chiquinquirá)

$1.600.000

 

 

(90 cupos de Adolescentes y Jóvenes)

 

 

 

CARGO 3: Inspirador(a)

 

 

 

9

Perfil:

1.Técnico(a) o tecnólogo(a) en áreas relacionadas a las ciencias sociales y humanas.

 2. Bachiller con profundización en educación y formación pedagógica (normalista).

3. Bachiller.

 

Experiencia:

1. Doce (12) meses de experiencia en procesos de formación a niñas, niños, adolescentes, jóvenes o familias con énfasis en fortalecimiento de habilidades esenciales, ejercicio de derechos y ciudadanía.

2. Veinticuatro (24) meses de experiencia en procesos de formación a niñas, niños, adolescentes, jóvenes o familias con énfasis en fortalecimiento de habilidades esenciales, ejercicio de derechos y ciudadanía.

3. Treinta y seis (36) meses de experiencia en procesos de formación a niñas, niños, adolescentes, jóvenes o familias con énfasis en fortalecimiento de habilidades esenciales, ejercicio de derechos y ciudadanía.

 

 

(Tunja)

(Muzo y Quipama) (Otanche y

San pablo de Borbur)

(Samacá y

Villa de Leyva) (Combita y

Tuta)

(Turmequé y Ventaquemada)

 (Puerto Boyacá) (Miraflores y

Zetaquira)

(Gachantivá y Moniquirá)

$2.500.000

 

 

(180 cupos de Adolescentes y Jóvenes)

 

 

CARGO 4: Inspirador(a)

Medio Tiempo

 

 

1

Perfil:

1.Técnico(a) o tecnólogo(a) en áreas relacionadas a las ciencias sociales y humanas.

 2. Bachiller con profundización en educación y formación pedagógica (normalista).

3. Bachiller.

 

Experiencia:

1. Doce (12) meses de experiencia en procesos de formación a niñas, niños, adolescentes, jóvenes o familias con énfasis en fortalecimiento de habilidades esenciales, ejercicio de derechos y ciudadanía.

2. Veinticuatro (24) meses de experiencia en procesos de formación a niñas, niños, adolescentes, jóvenes o familias con énfasis en fortalecimiento de habilidades esenciales, ejercicio de derechos y ciudadanía.

3. Treinta y seis (36) meses de experiencia en procesos de formación a niñas, niños, adolescentes, jóvenes o familias con énfasis en fortalecimiento de habilidades esenciales, ejercicio de derechos y ciudadanía

(Chiquinquirá)

$1.300.000

 

 

(90 cupos de Adolescentes y Jóvenes)

 

Tipo de contrato

Prestación de servicios

Duración del contrato

Hasta 6 meses

Nota: El personal contratado deberá presentar soporte de salud, pensiones y ARL mensualmente, dentro de los cinco primeros días de cada mes (Decreto 1273 de 2018).

*Se establece un apoyo para costes de comunicación y transporte para el desarrollo de actividades debidamente aprobadas.

** Se recomienda aplicar a un solo cargo.

III. CRONOGRAMA Y PROCEDIMIENTO DE APLICACIÓN

ETAPA

FECHA / PROCEDIMIENTO

Recepción de hojas de vida / Postulaciones

Desde el 5 al 11 de enero hasta las 8:00 am. Diligenciar NECESARIAMENTE el siguiente formato para cargar su hoja de vida: https://forms.gle/9wihLJaEbqz2Q2nP8

Preselección

Entrevistas y pruebas para preseleccionados

Del 11 al 13 de enero.

Revisión de HV, soportes, confirmación de referencias y antecedentes.

Selección y Contratación

Del 14 al 15 de enero.

 

NOTA:

1) La Corporación notificará sólo a las personas seleccionadas, no publicará listados, ni información de resultados de ningún tipo, manteniendo el cumplimiento de protección y cuidado de la información personal.

2) El proceso de postulaciones para cualquiera de las oportunidades laborales en la Corporación Cidemos tiene una ruta definida con anticipación de acuerdo a los requerimientos de cada territorio. Cada “vacante” o “Banco de Hojas de Vida” (según sea enunciada) es publicado en este sitio web con sus respectivos términos de referencia, por lo tanto, los envíos de Hojas de Vida realizados a través de cualquier otro medio, plataforma o espacio serán desestimados pues no cumplen en primera instancia con el proceso solicitado.

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